Blog in dogodki

V četrtek, 15. marca 2018, smo naredili prvi korak k inoviranju kadrovanja: uspešno smo izpeljali prvi HR hekaton pri nas z naslovom »Prihodnost...

Razmišljanje Petre Novak, direktorice HR rešitev in razvoja v Competu in Mateje Panjan, vodje inovacijskih procesov v podjetju Danfoss Trata o...

V Roche s projektom “Role Based Work” gradimo organizacijo, ki se premika od “upravljanja človeških virov” k postavljanju ljudi in kulture...

Trdno verjamem, da morajo podjetja pozornost nameniti grajenju odnosov in mehkih veščin pri prav vseh zaposlenih v podjetju, ne samo izbranim...

Vloga kadrovika je že zdavnaj presegla administrativno funkcijo in je precej multidisciplinarna, bolj drzna, potrebno pa je kompleksnejše...

Nekaj dni nazaj je pogovor z znancem zaobjel zelo zanimivo temo. Debata je bila o tem, kako nekateri posamezniki v najlepših srednjih letih, ko so v...

V Ljubljani se je prejšnji vikend (5.-7. julija) odvil prvi mednarodni Startup weekend v Sloveniji. Kreativni, inovativni in zagnani mladi so se...

Mislim, da ne. Kot starši dobro vemo, da nas življenje ves čas preseneča. Ljudje v življenju ne menjavajo le služb, ampak tudi poklice. Imamo...

Še nekaj let nazaj je za marsikoga ta ideja predstavljala znanstveno fantastiko. To so bili časi konjunkture, masovnega zaposlovanja in časi, ko...